Единый налоговый платеж
Cо второго полугодия 2022 года и до конца 2022 года некоторые организации и предприниматели принимают участие в пилотном проекте и уплачивают налоги единым налоговым платежом.
Интересные статьи и факты
В данном разделе собраны интересные статьи и факты кредитно-финансовой сферы. В них мы делимся своим опытом, даём разъяснения действующих законов, освещаем текущие события. Если вам понравилась статья, не забудьте оставить комментарий.
Трудовой кодекс запрещает увольнение беременных женщин по инициативе работодателя
Трудовой кодекс запрещает увольнение беременных женщин по инициативе работодателя. Из этого правила есть исключение: если женщина принята на работу на время отсутствия основного сотрудника, то после его выхода на работу ее можно уволить, даже если она беременна.
Цифровизация приводит к появлению услуг оказываемых удаленно
Цифровизация многих сфер жизни приводит к появлению все большего и большего количества услуг, оказываемых удаленно через Интернет. В какой же момент в подобных ситуациях исполнитель считается выполнившим свои обязанности по договору.
Если у работника две трудовые книжки
Трудовое законодательство не обязывает стороны (работника и работодателя) подписывать каждую страницу трудового договора. Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами – работником и работодателем.
Трудовой договор заключается в письменной форме
Трудовое законодательство не обязывает стороны (работника и работодателя) подписывать каждую страницу трудового договора. Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами – работником и работодателем.
1 апреля до 1 октября 2022 года
1 апреля до 1 октября 2022 года действует мораторий на возбуждение дел о банкротстве по заявлениям кредиторов. В период моратория исполнительное производство по имущественным взысканиям по требованиям, которые возникли до введения моратория, приостанавливается.
Работникам-совместителям необходимо предоставлять ежегодные оплачиваемые отпуска
Если совместитель не отработал шесть месяцев, то отпуск предоставляется ему авансом, т. е. за месяцы, которые сотрудник не отработал.
Испытательный срок при переводе не устанавливается
При заключении трудового договора в нем по соглашению сторон можно предусмотреть условие об испытании работника. Испытание при приеме на работу устанавливается с целью проверки соответствия сотрудника поручаемой ему работе. Условие об испытании относится к числу дополнительных условий трудового договора.
Работодатель не вправе запретить работнику разглашать размер его заработной платы
Согласно ч. 2 ст. 9 ТК РФ трудовые договоры не могут содержать условий, ограничивающих права или снижающих уровень гарантий работников по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами.
Правительство России ввело мораторий на возбуждение дел
Запрет касается банкротства юридических лиц и граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей. Мораторий действует с 1 апреля до 1 октября 2022 года. На текущий момент перечень должников, на которых не распространяется действие моратория, расширен.
